ＳＯＭＰＯコミュニケーションズ株式会社（社長：陶山　さなえ）は、
２０１９年１１月２０日、厚生労働大臣より、次世代育成支援対策推進法に基づいて、高い水準の取組を行い一定の基準
を満たした優良な「子育てサポート」企業として、「プラチナくるみん認定」（※）を受けました。
また、同時に「くるみん認定」（２回目）を取得しています。

■これまでの主な取組み
1.仕事と家庭（子育て）の両立支援
・育児休業者の復帰支援・・・社内イントラネットで、育休者向けの情報を提供
・子育てをする女性従業員の活躍とキャリア形成支援・・・子育て中の社員を対象とした支援フォーラムの開催
・育児休業制度を利用しやすい環境の整備・・・男性育休取得や慶弔休暇取得推進の情宣

2.従業員のワーク・ライフ・バランス実現に向けた支援
・多様な働き方を後押しする制度の拡充・・・在宅勤務制度の拡充と利用環境整備
・多様な働き方実践のための情報提供・・・社内ダイバーシティニュースの定期発刊

当社では、今後もより一層、全従業員がいきいきと働くための環境整備・制度利用推進を図っていきます。

（※)「プラチナくるみん認定」は、次世代育成支援対策推進法に基づき、
「子育てサポート」企業として「くるみん認定」を受けている企業のうち、両立支援制度の導入や利用が進み、
高い水準の取組を行っている企業が認定を受けることができる制度として２０１５年に創設されました。